HR・人事クラウド

概要
少子高齢化、技術者不足の昨今において企業にとって優秀な人材の獲得は死活問題になっています。市場で注目されているサービスについて紹介します。
HR・人事サービスのトレンド
社内システム、イントラネットで管理していたデータをクラウド上で管理することで、サービス提供企業側が業界内の基準を含む俯瞰的な人事評価・情報を提供していく流れにシフトしています。
主なメリット
- アナログ・労働集約的だった業務の自動化・効率化が可能
- 離職率が高い組織において取引先情報の永続的な管理が可能
主なサービス
オンライン上で個人の経歴を公開、企業採用担当者と繋がるサービスです。
Sansan
取引先の名刺から企業名を読み込んで営業戦略の助言をするサービスです。
Eight
取引先の管理に役立つ名刺管理クラウドサービスです。
あしたのチーム
人事評価をシステマチックに行うクラウドサービスです。
Wantedly
IT・Web関連ベンチャー企業に支持されている求人サイトです。
ビズリーチ
役員・幹部を主に対象としたハンティングサービスです。
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